為體現(xiàn)“千島湖微報”新聞媒體定位的要求，打響淳安縣千島湖傳媒中心名記者微博品牌,，現(xiàn)就中心員工個人賬戶發(fā)布原創(chuàng)微博#千島湖微報#的規(guī)范化管理作如下具體規(guī)定：
一,、管理要求
1,、傳媒中心員工個人微博賬戶,，由個人管理并通過3G智能手機發(fā)布,，發(fā)布的信息以自審為主,。全體員工積極收聽和推薦收聽“千島湖微報”,。
2,、為進一步盤活內部和本地資源，擴大微博影響力,，要求做好互相收聽微博工作,。
二、內容要求
1,、員工個人賬戶發(fā)布原創(chuàng)微博須以“#千島湖微報#+新聞內容”的格式為準,；文字、圖片,、視頻均可，字數(shù)無要求,。內容原則上是淳安本地新聞,，必須健康文明、積極向上,；同時還可發(fā)布對淳安本地發(fā)生的新聞事實,、問題、現(xiàn)象等表達自己的感悟,、觀點和評論,，須體現(xiàn)新聞價值和正面的輿論引導作用。
2,、員工個人賬戶發(fā)布原創(chuàng)微博原則上不轉播千島湖微報發(fā)布的傳媒中心四大媒體的新聞稿件,。為防止出現(xiàn)“一鍋煮”、“一筐裝”現(xiàn)象,，原則上不得發(fā)布包括單純的氣象類,、科普類、生活類等非新聞信息,，否則不計入每月原創(chuàng)微博考核任務數(shù),。
3、員工個人賬戶發(fā)布原創(chuàng)微博具有較高新聞價值的,，千島湖微報公共賬號要及時進行轉播,。網絡編輯部安排兩位同志負責千島湖微報公共賬戶的轉播評論、回復咨詢和日常維護,。
4,、員工個人賬戶發(fā)布原創(chuàng)微博不得涉及色情、暴力,、種族歧視等違反法律規(guī)定和社會主義精神文明的內容,。凡涉及縣內重要活動,、重要會議、監(jiān)督曝光,、負面新聞等內容,，須及時提交值班總編審核通過后方能發(fā)布。如一旦發(fā)布違法違紀等內容造成惡劣影響的,，中心將委托公安,、騰訊進行調查取證。一經查實,，對個人進行通報批評,，并予以嚴肅處理。
三,、條數(shù)要求
1,、員工個人賬戶發(fā)布原創(chuàng)微博一線采編人員每人每月發(fā)布總數(shù)不少于30條，行政后勤人員每人每月發(fā)布總數(shù)不少于15條,。
2,、員工個人賬戶發(fā)布轉發(fā)、評論的微博須健康向上,，格式不作硬性規(guī)定,，由個人自審定奪，每人每月發(fā)布總數(shù)不少于30條,。
四,、考核要求
1、員工個人賬戶發(fā)布原創(chuàng)微博納入月度考核范疇,，相關科室每月推薦“每月好微博”候選微博（新聞部2條,，專刊部,、網絡編輯部,、手機報編輯部、屏媒編輯部,、辦公室各1條）,，由中心每月按轉發(fā)量（40%）和評論數(shù)（60%）評選出一條原創(chuàng)微博作為“每月好微博”，列為主任嘉獎,，獎勵發(fā)布者100元,。
2、員工個人賬戶發(fā)布原創(chuàng)微博累計3個月未完成任務的,，取消原定微博發(fā)布終端有關配備,，累計6個月未完成任務的，取消家庭辦公寬帶網,。
淳安縣千島湖傳媒中心
二?一三年三月二十五日
走向全媒體——千島湖傳媒中心十年歷程