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記者 鄭文彬 周宏健
品名、批次,、數(shù)量,、生產(chǎn)日期……在杭州千島湖啤酒有限公司,章霞身著整潔的工作服,,穿梭在整齊排列的貨架間,,眼神專注地對出庫貨物進行檢查,確保貨物數(shù)量,、質(zhì)量,、規(guī)格等與訂單一致??此坪唵纹椒驳墓ぷ?,章霞日復(fù)一日地堅守著,任憑風(fēng)吹雨淋,,也絕不松懈,。正是這份對待工作的極致認(rèn)真,還有持續(xù)不斷的創(chuàng)新探索,,讓她從一名物流行業(yè)的新人成長為高級物流師,。
2003年,初入千島湖啤酒有限公司的章霞,,面對物流倉儲這一陌生領(lǐng)域,,沒有退縮,反而憑借一股不服輸?shù)木?,開啟了她的摸索鉆研之旅,。那時,公司的發(fā)貨流程并不完善,,常會遇到客戶串貨,、發(fā)貨信息不全、貨物查詢不到等情況,,于是她設(shè)計了一套“追溯產(chǎn)品銷售去向法”,,解決了長久以來的老大難問題,被杭州市總工會命名為“章霞先進操作法”,。
入職千島湖啤酒有限公司以來,,章霞一直在生產(chǎn)一線負(fù)責(zé)物流倉儲工作,從事物流專業(yè)技術(shù)工作二十余年,。她在工作中堅持不斷學(xué)習(xí),鉆研業(yè)務(wù),,積極探索,,從物流規(guī)劃,、流程再造、配送與運輸管理,、國際貨運,、物流信息管理等方面不斷進行科學(xué)創(chuàng)新,有效促進物流工作不斷進步,。她積極推進物流機械化及自動化作業(yè)的應(yīng)用,,改進托盤產(chǎn)品在線纏繞,并對公司倉儲管理流程及搬運線路進行優(yōu)化,,降低物流成本600余萬元,。她多次在國家級刊物發(fā)表論文,參與的《信息化在千島湖啤酒銷售管理的應(yīng)用》獲得浙江省企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果三等獎,。章霞持續(xù)研究改進物流操作方法,,攻克一系列操作關(guān)鍵核心問題,伴隨著她的出色表現(xiàn),,隨之而來的是一系列榮譽的認(rèn)可:“浙江工匠”“杭州市勞動模范”“杭州市首席技師”“淳安縣高技能拔尖人才”“淳安縣三八紅旗手”……這些稱號,,就是對她辛勤付出的最好肯定。
在同事們眼中,,章霞不僅業(yè)務(wù)能力強,,還特別樂于分享。她的耐心指導(dǎo)和實踐教學(xué),,讓團隊成員快速成長,。“跟著章霞師傅,,我們學(xué)到了很多,,她總能把復(fù)雜的流程講得簡單明了,讓我們在實際操作中更加得心應(yīng)手,。她細微細致的工作態(tài)度,,也激勵著我們朝著她的方向奔跑?!币晃煌逻@樣評價道,。
一花獨放不是春,百花爭艷春滿園,。章霞深知,,一個人的力量是有限的,團隊的力量才是無窮的,。為此,,她創(chuàng)建了“杭州市章霞物流技能大師工作室”,搭建起一個學(xué)習(xí)交流和技能傳承的平臺,。在這里,,章霞不僅傳授專業(yè)知識,,更注重激發(fā)年輕人的創(chuàng)新思維,培養(yǎng)出了一大批物流技術(shù)骨干,。工作室成立以來,,已培養(yǎng)物流專業(yè)人才50余名,其中包括技師,、高級工,、中級工等不同級別的技術(shù)人員,他們中的許多人在各級技能競賽中獲獎,,有的還入選浙江青年工匠培養(yǎng)項目,,被認(rèn)定為“杭州市技術(shù)能手”。
“作為一名產(chǎn)業(yè)工人,,榮獲‘浙江省勞動模范’稱號,,對我來講是一個很大的鼓勵,更是一份沉甸甸的責(zé)任,,也是一個新的起點,。”章霞表示,,自己將在今后的工作中鉚足干勁,、砥礪前行、不斷探索,,以更飽滿的熱情,,更高的標(biāo)準(zhǔn)要求投入到工作中去,爭取在自己的專業(yè)領(lǐng)域,,應(yīng)用新技術(shù)新方法提升公司物流技術(shù)水平,,同時多培養(yǎng)青年人才,為公司更好更優(yōu)發(fā)展盡一份綿薄之力,。
千島湖新聞網(wǎng)編輯:義永華 吳若虹
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