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4月23日,，淳安縣交通發(fā)展投資集團有限公司一屆二次職工代表大會隆重召開,。大會回顧總結(jié)一屆一次職工代表大會以來交投集團工作情況，科學(xué)謀劃今年工作任務(wù),，動員集團干部職工始終堅持“兩高”發(fā)展不動搖,，破舊立新,，砥礪前行，為開創(chuàng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新局面不懈奮斗,。
2018年攻堅克難,、穩(wěn)中有進
2018年，縣交投集團緊緊圍繞縣委縣政府推進“堅定秀水富民路,、建設(shè)康美千島湖”發(fā)展戰(zhàn)略,，堅定“共抓大保護，不搞大開發(fā)”總要求,，嚴(yán)格對照“交通強縣”高標(biāo)準(zhǔn),、康美千島湖高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)，突出公路項目建設(shè),、道路工程施工,、客運站場提標(biāo)、大宗建材銷售,、民間融資經(jīng)營,、房地產(chǎn)開發(fā)和資產(chǎn)租賃管理等重點產(chǎn)業(yè)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)發(fā)力，各項業(yè)務(wù)取得良好成效,。全年實現(xiàn)經(jīng)營性收入３.9億元,，同比增長70%；實現(xiàn)利潤總額2647萬元（增幅914萬元）,，同比增長52.7%,；控股企業(yè)公共交通有限公司同比減虧52%，交投運輸服務(wù)公司同比減虧22.7%,。
亮點一：創(chuàng)建黨建大品牌
推行“三創(chuàng)”黨建品牌創(chuàng)建機制,，五個基層黨支部相繼打造出特色黨建品牌，下屬交投運輸服務(wù)有限公司黨支部被縣委組織部評為2018年度“五星級”基層黨組織,；強化黨建引領(lǐng)“創(chuàng)優(yōu)”助力企業(yè)發(fā)展,，細(xì)化幫扶舉措助力鄉(xiāng)村振興，解決幫扶資金26萬元,，落實貴州省劍河縣對口扶貧資金30萬元,；強化專業(yè)化技能化人才培養(yǎng)機制，通過創(chuàng)建民工學(xué)?！?、“黨員先鋒突擊隊”和“專業(yè)技能培訓(xùn)”,、“綜合業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)”等活動，職工崗位業(yè)務(wù)能力大提升,；落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制,，嚴(yán)格執(zhí)行招投標(biāo)全過程監(jiān)督機制，班子成員履行“一崗雙責(zé)”職責(zé),，完善《集團基層黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)考核辦法》,，建立監(jiān)察對象《廉情檔案》58份；充分發(fā)揮工青婦組織的作用,，進一步激發(fā)廣大職工,、青年和婦女的工作熱情。
亮點二：狠抓各項目建設(shè)
2018年共承擔(dān)交通項目18個（包括6個續(xù)建項目,、7個新建項目和5個預(yù)備項目）,，年度總投資額10.27億元。其中潭唐線屏門至鄭中段改建工程比原計劃提前7個月完工,，05省道快速路工程打造成全國最美景觀通道,，受到縣委主要領(lǐng)導(dǎo)重要批示和肯定；S302省道豐茂半島連接線工程,、330國道淳安臨岐至臨安湍口段改建工程快速推進,；楓常公路改建工程、屏三公路PPP項目正式開工啟動,；G330國道淳安千島湖大橋至臨岐段改建工程PPP項目成功通過財政部審核并入庫,，完成省發(fā)改委初步設(shè)計批復(fù)。
亮點三：投融資功能增強
按照縣委縣政府對投融資平臺建設(shè)工作要求,，加大融資工作力度,，加強與縣金融辦、商業(yè)銀行的協(xié)調(diào)和對接,，進一步整合各方資源,，盤活現(xiàn)有資產(chǎn)籌措建設(shè)資金，全年共融資7.6億元,；積極開展PPP項目融資,，借助社會資本力量，著力破解項目建設(shè)資金瓶頸,，為我縣交通基礎(chǔ)設(shè)施改造提供資金保障,。
亮點四：自主經(jīng)營入正軌
2018年，代建項目10個,，投資8.9億元,，直接委托項目施工工程1.19億元，實現(xiàn)利潤1156.7萬元；全力推動集團資產(chǎn)管理和租賃業(yè)務(wù)規(guī)范化,，制定出臺集團多項規(guī)范性文件,，全年完成社保大樓等不動產(chǎn)權(quán)證登記35宗；加強各類資產(chǎn)的經(jīng)營和管理,，全年共簽訂租賃合同45份,，完成租金收入717.6萬元，同比增長14%,；積極拓展市場，交開公司全年實現(xiàn)營業(yè)總收入2752萬元,，營業(yè)利潤562萬元,，同比增長46%；千島湖汽車客運總站順利完成一級車站核定,、三級安全標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo),、國衛(wèi)復(fù)評及母嬰室建設(shè)等各項工作，場站全年實現(xiàn)營業(yè)收入193萬元,；成立房地產(chǎn)開發(fā)公司,，將水投集團、工貿(mào)公司招拍的珍珠半島兩宗土地有償劃轉(zhuǎn),，將成為盈利的新產(chǎn)業(yè),；民融服務(wù)中心2018年理財余額達(dá)2.57億元，貸款余額達(dá)3.09億元,，共實現(xiàn)營業(yè)收入1777萬元,。
亮點五：內(nèi)部管理得優(yōu)化
完成集團各部門的主要職責(zé)、內(nèi)設(shè)機構(gòu),、人員編制和“三項制度改革”等內(nèi)部管理機制,，細(xì)化子公司經(jīng)營業(yè)績考核機制；2018年6月召開的集團一屆一次職工代表大會審議通過了《員工手冊》《薪酬制度》《績效考核辦法》等制度文件,，進一步完善內(nèi)部管理體系,；出臺《“三重一大”制度》《內(nèi)部管理制度》《企業(yè)年度績效考核辦法》《黨政聯(lián)席會議制度》《月度工作例會制度》《車輛管理制度》《小額公共資源交易實施辦法》等規(guī)章制度，嚴(yán)格用制度管人管事管資產(chǎn),，逐漸構(gòu)建起現(xiàn)代化的管理體系,。
亮點六：主體責(zé)任再明確
全年共組織開展各類安全專項檢查15次，排查整治各類安全隱患247起,，投入整改資金47萬元,；開展各類安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)7次，累計參加培訓(xùn)人員497人次,；組織各類應(yīng)急演練6次,，投入資金3.4萬元，參與演練人員179人；承辦各類信訪案件95起,，其中成功化解了“8.14”縣領(lǐng)導(dǎo)包案的重點信訪積案,。企業(yè)在建工程、消防,、勞動等均未發(fā)生有責(zé)安全事故,，未發(fā)生一起因農(nóng)民工欠薪問題上訪事件。
亮點七：迎難而上有作為
在杭黃高鐵開通前順利完成了撤銷05省道淳安收費站的工作目標(biāo),，為城市門戶打通“收費咽喉”,，降低了老百姓的交通出行成本，也為沿線鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展?fàn)I造了良好的交通環(huán)境,；妥善處理05省道有限公司人員安置工作,，為職工解決了后顧之憂；主動配合縣委縣政府開展臨湖地帶綜合整治工作,。
2019年,，縣交投集團面對“交通強縣”高標(biāo)準(zhǔn)、康美千島湖高質(zhì)量發(fā)展的新要求新任務(wù),，將積極對接時代發(fā)展,、社會變化和職工需求帶來的新情況新變化，以更加飽滿的熱情,、更加執(zhí)著的態(tài)度,、更加昂揚的斗志投入到本職工作中去，聚焦四個工作重點,，努力奮進新時代,。
聚焦一：強化黨建引領(lǐng)
以“破舊立新、思想解放”大討論活動為載體和抓手,，開展“有主題,、有討論、有共識”學(xué)習(xí)研討,，把思想凝聚到“共抓大保護,、不搞大開發(fā)”上來，把行動集聚到“破舊立新,、兩高發(fā)展”上來,；高標(biāo)準(zhǔn)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,，扎實推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,，把主題教育融入日常、抓在經(jīng)常,；持續(xù)深化黨員干部“四種人”要求踐諾行動,，深入落實黨建工作責(zé)任制,，著重加強“黨建示范點、黨建平臺,、黨建工作機制”三個重點建設(shè),，實現(xiàn)我縣公路建設(shè)行業(yè)黨建示范樣板零的突破；全面營造“強化核心意識,，鑄造雙強交投”的工作氛圍,，加強基層黨支部、管理處,、項目部,、班組與黨建品牌創(chuàng)建的深層次融合。
聚焦二：強化項目建設(shè)
全力推進楓常公路改建工程,，以打造“美麗公路”樣板為標(biāo)桿,，“四好農(nóng)村路”為典范，嚴(yán)格按2020年10月1日前通車的要求,，全力打造“四好農(nóng)村公路的樣板”,、“美麗公路的樣板”,、“扶貧攻堅的樣板”和“鄉(xiāng)村振興的樣板”公路,；重視抓好續(xù)建項目，保質(zhì)保量完成淳楊公路上江埠至汾口段改建工程環(huán)保驗收整治項目,、豐茂連接線工程,、330國道淳安臨岐至臨安湍口段改建工程、昌文線綠化,、潭唐公路綠化,、豐茂線綠化等項目推進；加強新建項目前期,，加快推進G330國道千島湖大橋至臨岐段,、S302省道淳安千島湖火車站至陽光路強弱電上改下等工程的前期和開工；加快完工項目的交竣工驗收工作,，加快S302省道千島湖火車站至千島湖鎮(zhèn)快速路等項目的交竣工驗收,。
聚焦三：強化經(jīng)營理念
加快推進庫區(qū)投資公司資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)，充分利用優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)做好融資工作,，在資金上保障集團發(fā)展和項目建設(shè),；明確“321”年度目標(biāo)，即沖擊三個一千萬利潤,；項目管理公司在保障項目安全,、質(zhì)量、進度前提下,，確保五百萬以上代建管理費收益,，民間融資公司在穩(wěn)中求進的經(jīng)營下，確保年度五百萬以上利潤；房產(chǎn)開發(fā)公司加快方案前期審批,，做精,、做細(xì)、做優(yōu)項目方案,，及早開工建設(shè),，審時度勢開盤銷售，實現(xiàn)銷售利潤億元以上,；強化產(chǎn)業(yè)拓展,，著力打造以交通為主，多種產(chǎn)業(yè)同步發(fā)展的產(chǎn)業(yè)體系,，實現(xiàn)集團穩(wěn)定長效的經(jīng)營收益,。
聚焦四：強化隊伍建設(shè)
完善中層干部選拔任用工作的制度化、規(guī)范化建設(shè),，著力抓好績效考核和干部激勵兩項重點工作,；把人才建設(shè)作為重中之重任務(wù)來抓，大力提升干部隊伍的年輕化,、專業(yè)化,、技能化的培養(yǎng)；圍繞用好用活人才,、提高人才效能,，完善人才工作管理體制，培樹一批講政治,、懂業(yè)務(wù),、善管理、敢擔(dān)當(dāng)和能征善戰(zhàn)的交投鐵軍,。
2018年度
交投集團先進集體和 先進個人表彰名單
先進集體（5家）
“交投先鋒”榮譽稱號：淳安縣交通開發(fā)有限公司
突出貢獻(xiàn)獎：淳安縣交投建設(shè)工程有限公司
創(chuàng)業(yè)有為獎：淳安縣交投工程項目管理有限公司
優(yōu)質(zhì)服務(wù)獎：交投集團辦公室
安全文明獎：淳安縣交投運輸服務(wù)有限公司
先進個人（20名）
“交投工匠”榮譽稱號（2名）：
徐利俊 徐宗平
年度考核優(yōu)秀個人（5名）：
洪俊 朱東升 董蘇香 童小淳 徐利?。?/p>
優(yōu)秀員工（13名）：
經(jīng)營之星：余平彩 張永來
敬業(yè)之星：張建飛 徐 威 邵明煉,；
奉獻(xiàn)之星：王 亞 章獻(xiàn)鵬 何 皝
鄭 琳 唐淑娥 王慧英,；
新人之星：陳瑩杰 余 蘇
2018年度
集團先進黨支部、優(yōu)秀黨務(wù)
工作者和優(yōu)秀表彰名單
先進黨支部（1家）
中共淳安縣交投運輸服務(wù)有限公司黨支部
優(yōu)秀黨務(wù)工作者（3名）
余世軍 肖毅 余仰吉
優(yōu)秀共產(chǎn)黨員（6名）
畢詠蓉 何朝暉 豐興文 胡國軍 王 劍 汪紅軍
千島湖新聞網(wǎng) 編輯：葉青 楊華 徐滿萍
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